30 апреля 2014 г.
Любое “здоровое” общество заботится о слабых, в первую очередь, о гражданах с ограниченными физическими возможностями. На какие меры государственной поддержки могут рассчитывать инвалиды, обращаясь в органы службы занятости Чувашии?
Отвечает руководитель Госслужбы занятости Чувашии С.П. Дмитриев.
Работа по трудоустройству инвалидов начинается с момента получения гражданами инвалидности. В республике сформирован специальный Банк вакансий для инвалидов (на сегодня в нем имеется около 400 вакансий), который постоянно обновляется и доводится до общественных организаций инвалидов и учреждений бюро медико-социальной экспертизы. Это позволяет предлагать инвалидам работу уже в процессе разработки индивидуальных программ реабилитации. В рамках Соглашения, подписанного между Госслужбой занятости Чувашии и ФГУ “Бюро медико-социальной экспертизы по Чувашии” проводятся ежеквартальные выборочные опросы инвалидов по вопросам обеспечения их занятости.
Итоги опросов, проведенных в 2013 году, показывают, что из 1380 опрошенных инвалидов 970 человек (70,3%) желают работать, 36 человек (2,6%) изъявили желание открыть собственное дело, 330 человек (23,9%) желают пройти профессиональное обучение, 44 человека (3,2%) на момент опроса не определились с перспективой своей занятости.
В рамках реализации указа Президента России В.В. Путина от 7 мая 2012 года № 597 “О мероприятиях по реализации государственной социальной политики” в республике осуществляется комплекс мер, направленных на содействие занятости инвалидов и их интеграции в общество, который включает несколько основных направлений государственной поддержки при трудоустройстве инвалидов.
В соответствии с Законом Чувашской Республики “О квотировании рабочих мест для инвалидов в Чувашской Республике” с ноября 2011 года работодателям со среднесписочной численностью работников более 100 человек устанавливается квота для приема на работу инвалидов в размере 2% от среднесписочной численности работников.
Выполнение квоты по трудоустройству инвалидов в организациях с численностью работников более 100 человек на 1 марта т.г. в Чувашской Республике составило 88,4% (на 1 марта 2013 года – 86,3%). В счет квоты трудоустроено 1614 человек.
С ноября 2013 года квота для трудоустройства инвалидов устанавливается и работодателям с численностью работников от 35 до 100 человек – в размере 1,5% от среднесписочной численности работников.
Второе направление государственной поддержки занятости инвалидов – ежегодное утверждение Кабинетом Министров Чувашской Республики минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты. В 2013 году в 279 организациях республики создано 322 специальных рабочих места.
В 2014 году количество организаций, где предусмотрено создание специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов, увеличилось на 7 единиц и составило 287, а количество специальных рабочих мест увеличилось до 331 единицы.
Третье направление связано с реализацией дополнительных мероприятий по снижению напряженности на рынке труда, предусматривающих возмещение затрат работодателей на оборудование (оснащение) рабочих мест для инвалидов за счет средств федерального и республиканского бюджетов. В 2014 году предусмотрено трудоустроить на оборудованные (оснащенные) рабочие места 106 инвалидов, что составляет 0,6% от численности инвалидов в трудоспособном возрасте, проживающих в Чувашской Республике. На эти цели предусмотрено направить 7,4 млн. рублей.
Четвертое направление поддержки занятости инвалидов – развитие и поддержка предпринимательской деятельности среди инвалидов, которая позволяет им реализовать свои навыки умения и пополнять доходную часть бюджета. Начиная с 2010 года, финансовую помощь на открытие собственного дела, оказываемую органами службы занятости Чувашской Республики, получили 199 инвалидов из числа безработных граждан, из них более 100 человек продолжают заниматься предпринимательской деятельностью.
В результате реализации комплекса мер по обеспечению занятости инвалидов численность инвалидов, состоящих на учете в центрах занятости населения в качестве безработных, снизилась с 764 человек на начало до 574 человек на конец 2013 года. За прошедший год при содействии органов службы занятости трудоустроено 1145 человек из числа граждан с ограниченными физическими возможностями.
Источник: "Авангард" (газета Батыревского района)